La Question Du Salaire Des Travailleurs Ou De L'Indonésie De Développement De Chaussure

On s' est plaint de l 'absence de réglementation claire concernant les salaires dans plusieurs régions et de la perte de compétitivité des exportations de chaussures due à des salaires trop élevés.

Cette association est prévu, en raison des salaires et des arrangements de salaire n'est pas claire du Règlement, il y a le potentiel de perdre les exportations de 10 milliards de dollars.

Eddie le Président de cette association total. Wei Cha Na section (Eddy Widjanarko) est prévu pour cette année, les exportations de produits de chaussure de 50 milliards de dollars, mais influencée par les règlements concernant le nombre de régions, les exportations ne peut être atteint 40 millions de dollars.

« le principal obstacle auquel se heurtent actuellement les exploitants de chaussures est le manque de clarté des règlements relatifs aux salaires du travail appliqués par plusieurs cantons et municipalités. »

Il a fait observer que, depuis lors, les autorités locales promulguaient à la hâte une réglementation, principalement en ce qui concerne l 'Organisation des salaires des travailleurs, et qu' elles n 'invitaient souvent pas les chefs d' entreprise à participer à la solution de ce problème, si bien que les décisions prises n 'alourdissaient pas la charge imposée aux chefs d' entreprise.

« en règle générale, ils prennent directement des décisions sans en informer à l 'avance les chefs d' entreprise, par exemple en augmentant les salaires de 30% aujourd 'hui et de 30% demain, ce qui a un impact considérable sur le climat de l' entreprise. »

Il a expliqué que le manque de clarté de la réglementation du travail avait retardé l 'achat par l' acheteur de chaussures fabriquées dans nos usines de chaussures et que, dans certaines régions, les salaires étaient trop élevés, comme wanten (Banten).

Actuellement, l'Indonésie

L'expédition de 60% est de formuler des salaires mensuels Banten, 168 millions de florins, les frais de fonctionnement de l'usine de dilatation.

Le Secrétaire de l'Association indonésienne de chaussures Long Bin Sal. 玛尔巴 Weng (Binsar Marpaung) ajoute que les différentes de chaque gouvernement local a été entravé, usine de chaussures à mon pays de leur choix d'investissement dans la région de migration, au règlement plus laxiste.

Eddie a ajouté que l 'Association espérait que les autorités s' occuperaient de la question des salaires et que les chefs d' entreprise seraient invités à en discuter à l 'avance.

« ne lier pas les questions politiques à l 'activité économique ».

Il a déclaré que les salaires trop élevés avaient retardé la construction de nouvelles usines dans plusieurs districts du pays, et qu 'on s' attendait à ce qu' au moins 10 entreprises d 'une valeur de 100 millions de dollars investissent plus tard dans le pays en raison de ce problème et que l' on prévoie des retards Dans l 'investissement et la cessation de l' expansion de l 'industrie de la chaussure, ce qui porterait à 150 000 le nombre de personnes inaccessibles.

Néanmoins, le Ministère de l 'industrie est convaincu que les exportations de chaussures augmenteront de plus de 7% cette année, à mesure que plusieurs entreprises de chaussures projettent d' utiliser notre pays comme base de production.

Raymond bangun, Directeur de l 'Agence pour l' intégration et le textile de la direction de l 'infrastructure manufacturière du Ministère de l' industrie, a confirmé que la qualité des chaussures produites dans notre pays était meilleure que celle de nombreuses autres, en particulier celles produites par les pays voisins de la région de l 'ANASE.

« nos exportations de chaussures ont augmenté de plus de 7% du fait que de nombreuses entreprises ont pféré des commandes à notre pays. »

Il a dit qu'à l'heure actuelle, le nombre de société internationale

Dans mon pays, installation dans laquelle tels que Clark), Timberland, Echo et Fortuna.