Comment Résoudre Les Problèmes Du Travail

Il y a toutes sortes de l'horloge biologique dans le corps humain, et il y a des cycles respectifs.

Si l'horloge biologique de l'intelligence de 33 jours d'un cycle de l'horloge biologique d'émotion, pour un cycle de 28 jours, l'horloge physique pour un cycle de 23 jours.

Alors les gens parfois l'impression de volatilité et de bonne humeur maussade, c'est normal.

Si on ne peut pas changer

, mais peut être ajustée par l'intermédiaire d'atténuation

, de raccourcir le temps de sautes d'humeur, de réduire les effets indésirables de l'ennui.

Voici des méthodes communes, pour votre référence.

Il faut le faire avant de le faire.

".

Tout le monde est un peu, pour faire quelque chose, il y a un certain degré de difficulté, doivent payer de difficultés ou de prix.

Même les petites choses de la vie quotidienne, pour bien faire, il n'est pas facile.

Si on pense comme ça, est difficile, l'humeur de la nature n'est pas agité.

Quand vous décidez de faire quelque chose de compliqué, ne pensez pas trop à l 'instant, soyez patient et patient, tant que vous choisissez l' objectif, la vérité et la réalité, les choses peuvent être faites.

Quand on fait des choses plus complexes, on peut d 'abord décomposer son processus en plusieurs phases relativement indépendantes, puis le faire de manière ordonnée, de sorte que chaque phase soit moins complexe, plus facile à faire et, bien sûr, moins troublée.

S' il y a beaucoup à faire, on peut tout d 'abord les écrire un par un, les classer par ordre, voir ce qui est le plus important, et ensuite, ce qui peut être retardé un peu, ou bien, logiquement, voir ce qu' il faut faire d 'abord, pour que cela se fasse de façon ordonnée.

Certains ne veulent pas que d 'autres sachent ce qu' ils ressentent et ne veulent pas dire ce qu 'ils ressentent, ce qui non seulement ne contribue pas à résoudre les problèmes, mais peut aussi aggraver leur anxiété et, à long terme, peut créer des troubles psychologiques.

La bonne pratique est de trouver un ami intime pour communiquer, discuter, ou se connecter à l 'Internet pour discuter avec un internaute, ou parler à un objet de la maison, parler de son propre coeur, afin d' éliminer progressivement l 'agitation.

La consommation d 'énergie physique permet d' éliminer l 'agitation.

Grincheux, à la Cour de récré sur plusieurs tours, et de jouer à un jeu de balle, dégourdir les jambes, ou à distance de plusieurs voix crier, chanter une chanson, on se relax.

Ces pratiques en pratique très efficace, aussi bien que "la vie est un mouvement", cette phrase.

Lien:

Comme les femmes sur le lieu de travail, être sûr de faire face à tout lieu de travail.

Un, deux types de situations susceptibles de nouveaux postes de travail est extrêmement arrogant et n'a pas assuré.

Dans l'ancien cas, parce que la bataille de son jeune, hautement qualifiés, la théorie de la connaissance globale et de se familiariser avec de nouvelles choses, de comprendre les tendances de la mode, arrogant, rebelle, ce dernier, c'est parce que tu n'a pas d'expérience, pas de comprendre la situation est toujours béni - Oui - Oui, caché dans les autres derrière.

L'ancien mal, tout le monde va de soi, pour ce dernier, en particulier sous la forme de formes d'emploi sérieux actuellement, les nouveaux postes de travail, qui, en particulier, de prêter attention.

L 'expérience ne peut que représenter le passé, la qualité et les capacités se manifestent dans l' immédiat et les résultats ne sont que des objectifs à atteindre à l 'avenir.

Il n 'est donc pas nécessaire que les nouveaux travailleurs perdent confiance en eux - mêmes parce qu' ils n 'ont pas d' expérience, ils perdent le courage de défier de nouveaux objectifs et de nouvelles possibilités.

Fixer les objectifs de la vie et du travail.

Beaucoup d 'étudiants nouvellement diplômés, essentiellement pour se nourrir, accumuler une certaine expérience de travail, c' est - à - dire pour s' amuser, ou comme une période de pition, prendre le temps d 'étudier, en plus, il n' y a pas beaucoup de qualité de vie et de recherche de travail, mais aussi des idées irréalistes, telles que l 'espoir immédiat que l' entreprise puisse gérer seule, avec un salaire annuel élevé ou se lancer dans une entreprise.

Dans l 'ensemble, leurs objectifs se situent aux deux extrémités les plus réalistes et les plus idéales, avec un manque général d' idéaux professionnels et de normes de vie réalistes, réalistes et systématiques.

Ainsi, les nouvelles recrues doivent définir leurs objectifs immédiats en matière d 'Organisation des carrières et de vie en tenant compte de leurs caractéristiques professionnelles, de leurs intérêts et de la plate - forme commerciale de l' entreprise, en mettant particulièrement l 'accent sur le fait que les objectifs doivent être fondés sur la réalité et l' emporter sur la réalité, et qu 'ils peuvent progresser de façon régulière et efficace.