내년에 직장 이 절로 상승 묘책 을 띄우다
어느덧 2008 해마다 우리를 떠나, 이 해를 돌이켜볼 때, 당신은 직장에서 잃어버렸습니까? 곧 다가오는 2009년에는 어떤 계획과 계획이 있겠습니까? 직장 전문가들이 당신을 지원하고, 10대 방법으로, 당신의 내년의 직장을 더욱 높게 만들 것입니다.
01
홈을 한 번 뛰면 업종을 골라야 한다.
만약 직장에서 임금 인상을 받을 수 없는 기회라면 승진도 없고, 자신도 하루하루 하루를 헛되이 살아가며 일에 대한 열정이 없다. 그럼 슬롯을 옮겨 주세요.
●专家支招:在决定是否跳槽之前,先要做好自我定位。其次是选准跳槽行业。如通晓国际惯例的本土金融分析师、会展设计师等将受追捧。
02
헬스 계획을 세우다
중국 사회과학원에서 발표한 2006년 인재 남피서에 따르면 칠성 도시인들이 ‘과로사 ’의 가장자리를 걷고 있다고 한다. 전문가들은 지식인들이 아시아의 건강 상태를 다시 조정하지 않으면 조만간 이들 중 2 /3은 심뇌혈관 질환에 죽는다. 단 1 /10명만 천년을 편안하게 누리길 바란다.
●专家支招:不少白领的工作时间正在从“朝九晚五”向“朝九晚无”发展。所以,在2009年,我们给自己定的首要任务就是给自己一个健身的机会。从今天开始,不妨有意识地爬楼梯或是周末去爬山,这些简单的锻炼,其实只要坚持就会有好的效果。
03
솜씨를 하나 배우려면 정확하게 보아야 한다.
만약 당신이 스킬 인재가 아니라면, 당신이 기업의 핵심 직원이 아니라면, 2009년에는 열심히 노력하고, 실제 성적으로 당신이 회사의 역할을 증명할 필요가 있다.
● 专家支招:职场专家认为,到新兴行业去就业,是很理性的选择。例如,最近几年,宠物经济受关注。据统计,北京人每年要花2000万元养宠物,上海人每年用于宠物的花费更高达6亿元。随着宠物市场的不断扩容,宠物饲养、宠物服务、宠物医疗等正在形成宠物经济庞大的产业链,赚小猫小狗的钱,将会成为新的服务方向。
04
증서 를 한 개 시험 에서 스스로 몸값 을 올리다
“나는 지금 이 정도의 외국어 수준이 충분하지 않다!” 이런 불평을 많이 듣는데, 외기업에서 일하고, 주변 동료, 회사 사장, 심지어 협상의 고객들은 모두 각양각색의 외국인들이고, 중국은 금융업이 전면 개방, 세계 각대 외자 금융기관이 몰려든다.
● 专家支招:英语精通程度对薪资的影响十分明显,外语能力越高,其薪资的竞争力也就越强。除翻译外,与英语能力关系最密切的五个职位是融资专员、外汇主管、信用证结算、律师法务和咨询。外语能力达到熟练的人群今年的薪资较去年同期有了将近2000元的升幅。能证明你外语水平的证书实在太多了,托福证书、雅思证书、托业证书、剑桥商务英语证书等等。
05
이치를 깨닫고 책 한 권을 읽다
만약 당신이 어떤 기능을 장악하고 있다면, 당신은 외국어 교류 능력도 좋고, 회사의 관건인 직원입니다. 당신의 직업 발전의 안정기에 진입했습니다.
그러나 위험도 따라서 온다. 예를 들면 직업 지루함을 느끼게 된다.
●专家支招:职场专家建议你去读一本叫《把工作做到出色》的书。把工作做到出色,几乎是优秀工作者对自己的一致要求,而对于这个要求,并不是所有的工作者都能认可的。做到出色要付出更多的时间和精力,薪水和待遇却很可能暂时并不比别人好。
06
한 차례의 평가를 하여 추가 임금을 쟁취하다
만약 당신이 입직한 지 한두 년이 되었을지도 모르지만, 당신의 월급은 경력이 증가함에 따라 물가가 오르지 않았을 것이다. 혹시나 사장이 당신에게 임금을 더 올리고 싶지만, 주인은 네가 그 가격에 치중하지 않는다고 생각하지만, 걱정하지 마라. 2009년의 임무는 당신이 더 높은 보수를 받을 가치가 있다는 것을 증명하는 것이다.
그리고 현재의 임금과 너의 진정한 가치 사이의 차이는 커질수록 더 많은 요구를 해야 한다.
●专家支招:中华英才网人才研究中心专家表示,你必须首先评估自己的真实价值,然后在你要求加薪之前花些时间提升你的价值———唯有如此,你才能为要求加薪找出正当理由。
07
연간 목표를 확립하다
많은 사람들이 이상적인 직업 발전 계획을 가지고 있다.
그러나 이 계획을 자세히 분석하면 목표가 너무 아름답다는 것을 종종 발견할 수 있다. 일시적으로 실현될 수 있는 것이 아니다.
사실 직업 발전이 지속되고 싶다면, 자신의 일자리에서 성적을 내려야 하고, 중요한 것은 단기적인 목표가 있고, 착실하게 일하고, 그 목표를 실현할 수 있도록 도와주는 것이다.
●专家支招:智联招聘的职场专家提示,职业目标应该分为长期目标和短期目标,现在所说的这个主要是指短期目标,所以注意确定这些目标的可操作性很重要,而且,这些目标一定必须是你长期目标的分解,是你实现长期目标的必要充分条件。
08
한 번의 행동 으로 승진 하다
네가 다행히 큰 회사에 들어섰으니, 너는 이곳에서 ‘ 궁문 깊은 바다 ’ 라는 것을 깊이 깨달았다.
경리직에 힘겹게 일하고, 회사 구성표는 자신의 상사지만, 최상급층의 위치와 78계단이 있다.
어떻게 해야만 사장이 너를 얻기 어려운 인재라고 발견할 수 있는데, 너를 중용하게 할 수 있습니까?
● 专家支招:著名心理咨询专家韩三奇表示,第一,要了解企业的文化;第二,自愿承担艰巨的任务;第三,建立良好的人际关系;第四,提出问题的解决方案。最后一点往往效果最大。你必须始终以管理者的眼光观察部门公司所发生的事情,并及时将发现的问题归纳总结,向公司领导提出管理建议。
09
한 번 사장이 맥박을 정확히 파악하다
새해에는 사장의 눈치를 보지 않으려고 다른 사람에게 아르바이트를 하는 것보다 자기가 사장이 되는 것이 낫다.
창업하려면 우선 시장의 맥박 을 파악해야 한다. 사실 현재의 창업 분야는 끊임없이 확장되고, 통신업, 정보업, 서비스업, 서비스업, 소매업, 교육교육교육업등 각 분야, 무선 통신, 인터넷 게임, 아이디어 설계 등, 창업자를 위해 많은 상업기를 가져온다.
● 专家支招:北京大学生之家主任任占忠表示,创业是需要很多资源的,其中,创业对人的心理承受能力、抗挫折的能力等都有很高的要求。自己创业是基于自身的行业积累,一个优秀的创业者,除了要有承担风险的能力外,还要有良好的客户资源,以及准确的市场判断和雄厚的资金支持。建议那些有创业欲望的人常去类似华彩科技等创业论坛看看,这些平台上提供很多的机会和资讯。
10
유학 한 차례 경쟁력 을 쟁취 하다
만약 당신의 직업 발전이 병목에 부딪히거나, 다른 업종으로 일하고 싶다면, 들어가기 어렵다.
이때 너는 책을 통해 자신의 소원을 이루는 것을 도울 수 있다.
당신은 유학으로 발판으로 새로운 직장 경쟁력을 증진시킬 수 있습니다.
한 조사에 따르면 세계 재산 500대 기업은 중층 이상 일자리를 채용할 때 국외 학습, 생활, 업무 경험은 이미 가장 기본적인 요구가 된 것으로 나타났다.
● 专家支招:英国伦敦城市大学东亚地区总监屈敏表示,留学是你给自己打开了另外一扇门,给自己一个新的机会。而国外留学生活的实际经验,会让你从里到外发生变化。
현재 중국은 몇 년 더 일하고 책을 읽는 사람들이 점점 많아지고 있으며, 그들의 학습 목표가 어디에 있는지 알고 있다. 그리고 많은 중국 유학생들은 이미 그 노메달 열문 국가들을 유학 목적지로 삼지 않고, 전공에서도 독창적인 길을 개척한다.
또 교육의 부가치를 충분히 의식하고 좋은 취업서비스를 제공할 수 있는 대학을 선택하는 것이 더 안심된다.
책임 편집
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