인텔 “ 사람들이 서로 욕하다 ” 하는 회사

세계 최대 프로세서 제조사인텔(인텔)은 컴퓨터업의 영군 인물이며 컴퓨터를 생산하는 심장 CPU.수십 년 동안, 그것은 줄곧 불패의 땅에서 거의 완벽한 화신이 되었다.

　　평등한 정신인텔에서 가장 중요하다.회사가 사용하는 것은 모두 표준 칸막이 사무실, 총재는 일반 관리자와 마찬가지다.사무실 면적은 매우 작아서 탁자 하나, 의자 하나, 책꽂이 하나 밖에 안 된다.시간이 흐르면서 회사의 실력이 커지고 있지만 이런 표준 사무실은 평등한 정신으로 보류됐다.

인텔의 주차장도 아무도 주차 위치를 보류하지 않고 그대로 정착한다.총재라도 매일매일 주차 자리를 찾아야 한다.

개방도 인텔 문화 중 일종의 소중한 정신으로, 그들은 개방적인 관리를 제창하고, 광활한 말로, 직원들의 마음껏 하고 싶은 말을 권장하고, 헌책했다.회사의 고위 관리회의는 공개적으로 진행되고, 어떤 직원이 할 말이 있으면 회사에 도움이 될 것이며, 회의에 참석할 수 있도록 의견을 발표할 것이다.

평등과 개방적인 분위기의 훈도로 인해 인텔 직원들은 이미 질문의 수준과 담량을 연마하고 있다. 그들의 문제는 종종 진실한 인식을 담고 거울처럼 관리자들의 결함을 한눈에 볼 수 있다.인텔 각 부서의 책임자는 거의 직원들의 첨예한 문제에 직면해 최고경영자 갈로프를 포함한 것도 마찬가지다.

갈로프의 성질은 매우 유명하다. 그러나 회의실에서 책상을 두드릴 때 다른 고위층 인원들은 일어서서 단도직입적으로 말했다. “이 사람을 계속 꾸짖으려면 그를 데리고 나가지 않도록 하는 것이 좋다 ”고 말했다.

어떤 사람은 인텔이 한 집안이라고 비웃었다.사람마다 서로 욕하다"회사 내에서는 치열한 토론을 많이 하고, 갈로프는"최선의 결론은 논란 후의 산물이 될 것 "이라고 말했다.