성공한 사람이 출근 첫 시간에 하는 12가지.

‘p ’이 은은한 곤란 항목을 늘 방치된다.

첫 번째 일은 당신이 어려운 프로젝트를 어떻게 처리할 것인지, 이런 어려운 프로젝트는 하루를 감싸지 않을 것이다.

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‘p `strong `의 6. 그들이 ‘인원 충돌 ’을 처리하지 않는다.

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이 성공한 사람은 시간이 모든 것을 알고 있다.

만약 동료나 사장의 충돌을 해결해야 한다면, 그것을 첫 번째 일로 삼지 마라.

너의 동료가 일하러 왔을 때, 무거운 부담을 감당할 수 있을 것이다.

그래서 몇 시간 기다려야 돼, 모든 사람이 편안하게 처리할 때까지는 점심을 먹은 뒤.

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‘p `strong `의 7. 그들이 생각하는 일을 적어 놓았다.

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‘p ’이 조리 있게 쓰기를 요구하다.

연구에 따르면 의지력이 하루의 시작으로 아침 식사 후 정상에 도착했다.

근육, 하루의 과정 중, 분심과 어려움을 겪는 사람에게 반환, 의지력은 과도한 사용으로 지쳐 있다.

하루의 첫 시간은 가장 좋은 시간이다. 당신은 정성 들여 디자인한 이메일이 새로운 고객에게 자기를 소개할 수도 있고, 또는 마케팅 자료나, 심지어 칼럼으로 글을 쓸 수도 있다.

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'p `strong `8.그들의 인사 팀 `

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‘p ’이 좋아 성공한 사장과 직원들이 팀을 신경 쓰고 먼저 인사한다.

이런 인사도 동정을 나타내고 자연스럽게 조화로운 분위기와 우정을 쌓았다.

이는 이들이 하루 첫 번째 시간의 행동이 다른 사람의 태도와 생산력에 특별한 영향을 미친다.

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'p `strong `의 9. 그들이 그를 힐끗 보았다.

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의 직장에 유명한 지도가 있는데, 바로 아침에 우편물을 검사하지 마세요.

이것은 일리가 있다.

당신은 적극적인 방식으로 하루를 시작하기를 희망합니다. 수동적인 방식이 아닙니다.

하지만 99%가 출근을 하면 이메일을 검사한다.

방법은 힐끗 한 번 보는 것이니, 그런 대수롭지 않은 일에 빠져들지 마라.

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‘p `strong `의 10. 마음을 조심하세요.

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‘p ’의 최신 일등이나 사무실 연극이 사람들의 마음을 집중시킬 수 있으니, 아무리 정견해도 된다.

호기심이 막힐 때 본질적으로 집중하는 전문가들은 언제 떠날 지 알고 있다.

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‘p `strong `의 11. 그들이 회의를 열지 않는다.

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은 하루 첫 시간 동안 하지 않는 가장 중요한 일이 회의를 열어, 이 일에 대한 매초의 집중을 요구하지 않도록 하세요.

회의를 에너지 수준이 낮은 시간에 배치하는 것이 좋다. 많은 사람들이 점심이다.

프로젝트를 가장 격려하는 것을 느낄 때, 높은 에너지 수준의 프로젝트를 정정하는 것을 요구한다.

아침에는 정력과 기운이 넘치며 더 충실함을 느끼는 사람들이 많다.

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‘p `strong `12. 그들이 긴장을 늦춘다.

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은 다수 사람에 대한 어려움이 많지만 성공한 사람이 뛰어 들어가기 전에 몇 분간의 평안이 중요하다.

이것은 네가 수중의 문제를 더 잘 처리하도록 도와줄 수 있다.

시간이 좀 걸리고 심호흡이 혼란할 때 더 좋은 결정을 할 수 있다.

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의 성공은 일종의 마음가짐이다. 만약 아침에 먼저 무엇을 성공할 수 있다면, 당신은 이 우선항을 다시 검토할 수 있으며, 계속 미션에 있다.

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은 각자 성공을 생각하는데 성공한 사람은 종종 매우 높은 생산력을 가지고 있다.

그럼 하루의 시간 관리를 잘 하고 이런 일을 시작하도록 하겠습니다.

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